Вопрос юристам, кадровикам.

Аватара пользователя
follecoche
Уже не новичок
Сообщения: 368
Зарегистрирован: 06 июн 2009, Сб, 21:01
Откуда: Арх

24 июл 2009, Пт, 00:16

Майк, муж уже спит, переадресовать твой вопрос не могу прямо сейчас. А то, что в ТК есть категории для госслужащих, я не говорила, писала-это отдельный документ.
Последний раз редактировалось follecoche 24 июл 2009, Пт, 00:19, всего редактировалось 1 раз.
ГепС 1b(-),ПВТ с 03.03.09
Аватара пользователя
malinka
Писатель
Сообщения: 1091
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 21:52
Откуда: Москва

24 июл 2009, Пт, 00:16

Наталья © писал(а):Она то кадровик, тока у нее вроде испытательный посудомоечный срок не прошел еще-))
:lol: Мне ещё один день продержаться и посудомоечная машина-моя)) Спорили с мужем на то, что он посуду мыть месяц будет, но вчера разговор я завела опять о машине, так он сразу поменял своё мнение)) Говорит, ну хочешь, если я проспорю, то купим посудомойку)) :lol: :lol: :lol:
Главное теперь, шоб меня не застукал за компом))
HCV 1а, ПВТ с 09,02,09 48 нед. (пегасис+рибавирин).УВО
Maike
Новичок
Сообщения: 162
Зарегистрирован: 08 июн 2009, Пн, 20:37

24 июл 2009, Пт, 00:16

bronevick писал(а):
Maike писал(а):А это я так понял другое юрлицо?
Да, но, директор, и (!) кадровики - все те же действующие лица...
О
Это не имеет значения. Перевести без твоего согласия тебя не могут. Значит попросят заявление. Оформят НОВЫЙ трудовой контракт где и будет фигурировать эта должность
Maike
Новичок
Сообщения: 162
Зарегистрирован: 08 июн 2009, Пн, 20:37

24 июл 2009, Пт, 00:20

follecoche писал(а):Что в ТК нет ничего похожего на табель о рангах госслужащих для коммерческих фирм.
1.ТК распространяется как на госслужащих, так и на сотрудников коммерческих организаций.
2. В ТК нет никаких категорий , наименований должностей и прочего.(причем, если вы заметили, как для госслужащих, так для сотрудников коммерческих организаций)
3. Это регулируется подзаконными актами, а также локальными актами работодателя
Аватара пользователя
lisica
Писатель
Сообщения: 1176
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 20:30
Откуда: Берлин

24 июл 2009, Пт, 00:22

malinka писал(а):
Наталья © писал(а):Она то кадровик, тока у нее вроде испытательный посудомоечный срок не прошел еще-))
:lol: Мне ещё один день продержаться и посудомоечная машина-моя)) Спорили с мужем на то, что он посуду мыть месяц будет, но вчера разговор я завела опять о машине, так он сразу поменял своё мнение)) Говорит, ну хочешь, если я проспорю, то купим посудомойку)) :lol: :lol: :lol:
Главное теперь, шоб меня не застукал за компом))
Малинка удачи тебе. :lol: мечты материальны :lol: мечтай давай покрепче. :lol:
Отчаяние человека не имеет оправдания
Аватара пользователя
follecoche
Уже не новичок
Сообщения: 368
Зарегистрирован: 06 июн 2009, Сб, 21:01
Откуда: Арх

24 июл 2009, Пт, 00:26

Даже я не буду спорить, что ТК распространяется на всех. Здесь речь немного не о том. О том, что в ТК нет никаких категорий, я написала выше, и раньше. И то, что "регулируется локальными актами работодателя"-не это ли имелось в виду,что каждый работодатель может устанавливать своё штатное расписание?
ГепС 1b(-),ПВТ с 03.03.09
Аватара пользователя
lisica
Писатель
Сообщения: 1176
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 20:30
Откуда: Берлин

24 июл 2009, Пт, 00:27

follecoche писал(а):Даже я не буду спорить, что ТК распространяется на всех. Здесь речь немного не о том. О том, что в ТК нет никаких категорий, я написала выше, и раньше. И то, что "регулируется локальными актами работодателя"-не это ли имелось в виду,что каждый работодатель может устанавливать своё штатное расписание?
Ань ты че это словами умными на ночь заговорила :lol: :lol:
Отчаяние человека не имеет оправдания
Maike
Новичок
Сообщения: 162
Зарегистрирован: 08 июн 2009, Пн, 20:37

24 июл 2009, Пт, 00:28

follecoche писал(а):И то, что "регулируется локальными актами работодателя"-не это ли имелось в виду,что каждый работодатель может устанавливать своё штатное расписание?
Да, там есть еще тар.кв.сп. тоже содержат категории
Аватара пользователя
follecoche
Уже не новичок
Сообщения: 368
Зарегистрирован: 06 июн 2009, Сб, 21:01
Откуда: Арх

24 июл 2009, Пт, 00:29

Ир, я?! Это муж говорил, я писала :lol: В последнем посте просто "файлы" свести пытаюсь...Мне кажется, мы говорим об одном и том же.
ГепС 1b(-),ПВТ с 03.03.09
Maike
Новичок
Сообщения: 162
Зарегистрирован: 08 июн 2009, Пн, 20:37

24 июл 2009, Пт, 00:30

follecoche писал(а):Ир, я?! Это муж говорил, я писала :lol: В последнем посте просто "файлы" свести пытаюсь...Мне кажется, мы говорим об одном и том же.
может я понял не так
Аватара пользователя
lisica
Писатель
Сообщения: 1176
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 20:30
Откуда: Берлин

24 июл 2009, Пт, 00:31

ааа :roll: ,я думала побочка :lol: :lol: :lol:
Отчаяние человека не имеет оправдания
Аватара пользователя
rapira
Просто никто
Сообщения: 5429
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 20:17
Откуда: а..а откуда не выгонят

24 июл 2009, Пт, 09:42

работодатель комер.орг. вводит свое штатное расписание и тарифную сетку согласно этому расписанию.и квалификационные разряды как правило впихивают туда же.
леш я бы поспорила именно с присвоением разряда.это тебя и волнует как понимаю.что бы присвоить тот или иной разряд на предприятии создаеться атестационная комиссия и на основании ее решения присваиваеться этот разряд.а не просто взяли и записали нашему лешику "2я категория"
я думаю твой работадатель пошел простым путем-зафигачил разряды в тарифную сетку.и подогнал под вашу зарплату вашу квалификацию.но это не верно.

возьми штатку и тарифную сетку и глянь что там написано.есть смутное сомнение что ваш босс квалификационную категорию крепко припаял к уровню зарплаты.а не наоборот :(
перелёт из вечности в вечность..
Прометей
Читатель
Сообщения: 634
Зарегистрирован: 11 июн 2009, Чт, 01:26
Откуда: Бомжую
Контактная информация:

24 июл 2009, Пт, 14:38

Леша, привет! Я полностью согласен с Рапирой...хотя у меня в трудовой ни разу не писали категории. Слышал такая штука есть у электриков (у них правда разрядами это называется, вроде! И на эти разряды сдаются квалификационные экзамены) и еще кого-то, а вообще-то мне казалось сейчас либо по уму набирают сотрудников либо по связям, а что у тебя в трудовой смотрят лишь в 3-ю очередь.
Все в прошлом или в Прошлом Все...
Аватара пользователя
bronevick
Постоялец
Сообщения: 846
Зарегистрирован: 04 июн 2009, Чт, 23:26
Откуда: Москва, СВАО

25 июл 2009, Сб, 12:18

Друзья , всем огромное спасибо за ответы!
Maike писал(а):1.Работодатель вправе установить категории
2 Законодательство это не запрещает и во многих случаях тарифно-квалификационные справочники содержат категории и разряды
3 В трудовой указывается та должность, которая указана в трудовом контракте
Maike писал(а):попросят заявление. Оформят НОВЫЙ трудовой контракт где и будет фигурировать эта должность
rapira писал(а):леш я бы поспорила именно с присвоением разряда.это тебя и волнует как понимаю.что бы присвоить тот или иной разряд на предприятии создаеться атестационная комиссия и на основании ее решения присваиваеться этот разряд.я думаю твой работадатель пошел простым путем-зафигачил разряды в тарифную сетку.и подогнал под вашу зарплату вашу квалификацию.но это не верно.
Прометей писал(а):Слышал такая штука есть у электриков (у них правда разрядами это называется, вроде! И на эти разряды сдаются квалификационные экзамены) и еще кого-то, а вообще-то мне казалось сейчас либо по уму набирают сотрудников либо по связям, а что у тебя в трудовой смотрят лишь в 3-ю очередь.

to: Maike! Спасибо, грамотно! Этим путем я и пойду! Конечно, договор будет... А почему я должен подписывать его, где кадровик "галочки поставит" ? Я продаю фирме свои услуги, свои знания и свой труд! А это значит, что я имею полное право на дополнительный пункт договора! Этот пункт будет гласить, что "согласно тарифно-квалификационной сетке, утвержденной на Данном Предприятии сотруднику присваивается категория "шарикова полиграф полиграфовича" без указания этой же категории, действующей только внутри этой компании, в моей трудовой книжке! И волки сыты, и не будет дибильных цыферок.

to: rapira! Рапир, меня реально меньше всего волнует сдача каких то квалификционных тестов! Не кому у меня экзамен принимать на фирме! Не их уровень! Директор - теоретик, а я практик! Кадровики? Меня же они сами на собеседование и приглашают , чтобы я мог понять подходит нам новый сотрудник или нет. Они ни бум-бум! Зато "цыферки" придумали... Мне самое главное чтоб платили з/п и не вешали каких то клеймен. (если я буду когда то менять работу)

to:Прометей! Дима, согласен! У электриков есть разряды! И 220, и трехфазка 380, + высоковольтка > 1000в.... :) Как раз на эту тему - вся фирма в непонятках! Присваивается 2 категория с последующим переводом в 1ую и повышением оклада... А у слесарей, вообще то 1ый разряд самый низший, и слесарь третьего разряда - круче, чем слесарь второго... Все наоборот! Поэтому, я и взбрыкнул по поводу "каст".
ГепС 1b, ПВТ 60 недель, У.В.О.
Ответить